over Diana

Don’t call it a dream, call it plan.

Al mijn hele leven ben ik geïnteresseerd in andere mensen, in hun verhaal, wat ze drijft en hoe ze dit kunnen inzetten om dat te doen waar ze goed in zijn. Tot 2014 heb ik bij diverse organisaties ervaring opgedaan in verschillende HR functies. Collega’s leerden mij kennen als eerlijk en betrouwbaar, loyaal en gepassioneerd over het HR vak. Ik vind het belangrijk om mezelf te blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als in mijn vak. Duurzaamheid, professionaliteit én authenticiteit vind ik heel belangrijk. Tegelijkertijd ben ik ook zeker in voor een grap en een grol.

Inmiddels heb ik ruim 30 jaar werkervaring op het gebied van personeelsmanagement. Deze ervaring zet ik in binnen mijn eigen bedrijf: Diana van Bakel HR Coaching & Advisering. Het liefst werk ik samen met MKB ondernemers aan het vormgeven en opzetten van hun personeelsbeleid op basis van hun bedrijfsdoelstellingen. Ik reik ze handvatten aan waarmee ze de toekomstige groei van zowel het bedrijf als de medewerkers vorm kunnen geven. Wil je ontdekken wat dat voor jou kan betekenen? Neem dan contact met mij op.